Вопрос № 169470 от 14.09.2022 19:45
Марина Алексеевна

трудовая функция

С ответом
  
На кокой профстандарт ссылаться при составлении должностной инструкции, если имевшийся ранее утратил силу, а нового подходящего нет. (Речь о Профстандарте: 01.004 Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования (утратил силу с 13.06.2020)

Ответ:

Должности педагогических работников описаны в двух разделах Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих:

- Квалификационные характеристики должностей работников образования, утвержденные Приказом Минздравсоцразвития России от 26 августа 2010 г. N 761н;

- Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования, утвержденные Приказом Минздравсоцразвития России от 11 января 2011 г. N 1н.

В отсутствие утвержденного профстандарта вы вправе воспользоваться указанными нормативными актами.


Правовое обоснование:

Согласно ст. 46 Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам, если иное не установлено названным Федеральным законом.

Согласно ч. 2 ст. 57 ТК РФ трудовая функция - это работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы. Если в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.